Wir helfen unseren Mitarbeitenden beim Aufbau ihrer Altersversorgung – damit ihnen auch im Alter ihr gewohnter Lebensstandard erhalten bleibt.
Die gesetzliche Rente wird in Zukunft nur noch eine Grundabsicherung bieten können. Denn das Rentenniveau sinkt, je nach Geburtsjahrgang, auf ca. 45 % des jetzigen Nettoeinkommens. Das bedeutet eine Halbierung des Einkommens. Die Ausgaben bleiben aber in der gleichen Höhe bestehen.
Deshalb wollen wir unsere Mitarbeitenden tatkräftig unterstützen, indem wir ihnen unser Modell einer staatlich geförderten Betriebsrente anbieten. Das Prinzip ist einfach: Die Mitarbeitenden wandeln einen Teil ihres Bruttogehalts steuer- und ggf. sozialabgabenfrei in eine Betriebsrente um und wir unterstützen sie mit einem separaten Arbeitgeberbeitrag.
Der Arbeitgeberzuschuss wird nach 7 Monaten Betriebszugehörigkeit gezahlt.
